考公务员时哪一类人是应届毕业生？
应届毕业生有两种：
1、即将毕业，但是没有拿到毕业证的。或者已经没有上课了，处于实习阶段的。
2、毕业两年内没有签过劳动合同，没有上过社保，处于择业期的。例如18年 19年的毕业生毕业以后没有参加工作，本人的档案留在人才市场或者是本院校。没有签劳动合同。就可以以应届生身份参加2020年的公务员考试
一、何为应届毕业生?
首先，不是只有当年毕业的学生，才叫应届生。应届生的一般定义为：国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内(国家规定择业期为二年，有些地方延长至三年)未落实工作单位、其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校，或业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，可按应届高校毕业生对待。
其次，应届毕业生分两种：
1、即将要毕业的，但是还没拿到毕业证，或者已经停止学习了，处于实习状态的;
2、拿到毕业证了，但拿到毕业证的时间不超过2年或三年择业期年限的(超过则为往届生)。简单的说，就是大学毕业后，你没有签订劳动合同，将本人的档案留在了学校或者放在了人才市场，在你毕业的这两年内，你都可以以应届生的身份参加各类公职考试。比如，16年、17年的大学毕业生，可以以应届生的身份参加2018年的国家公务员考试。
但是也有特例，例如浙江公务员考试，限制了必须是当年的毕业生，以下举例说明：所谓的2017年应届毕业生，特指2017年毕业的考生，能取得毕业证。“2017年应届毕业生”和“应届生”是不同的，简单来说2016年应届毕业生属于“应届毕业生”，但不是“2017年应届毕业生”，不能报考面向“2017年应届毕业生”招录的职位。
二、作为应届毕业生考中央国家公务员有没有优势?优势在哪里?
劣势就在于工作经验缺乏，优势也应该很清楚，应届毕业生由于马上要面临毕业，他们所拥有的知识都比较新，更新能力和适应能力强都比较强，应对变化的能力也比较活跃，精力和体力也正处于一个上升的阶段，所以应届毕业生应该充分的利用好这些优势，打好这次战役。
