班级管理的主要内容包括哪五个方面？
1.班级管理内容包括的五个方面：培养一支高效率的班级干部队伍；营造良好的班级氛围；正确引导班级舆论；正确对待和处分违纪的学生；怎样批评学生才能让学生虚心接受。
班主任工作常规管理制度
1、全面贯彻党的教育方针，推进素质教育。坚持“教书育人，以育人为本”的原则，全面关心和爱护每一个学生，不准体罚和变相体罚学生，不准随意停学生的课，重大违纪事件要及时上报政教处。
2、执行学校的各项规定，遵守学校的各项纪律。认真履行班主任职责，完成学校布置的各项任务。制定和上交班级计划、总结，按时召开班会、家长会并做好记录。在学校各项集会和班级集体活动中要按时到岗到位。
3、加强自身修养，提高自身素质。为人师表，率先垂范。正确处理师生关系，平等对待每一个学生。处理问题要公平、公正、公开，争创文明班集体。
2.加强班级管理，这有利于建立良好的班风和学风。班风好，学风浓，学习好，班级管理才能取得成效。强化班级管理，主要包括以下五个方面：
1.强化班级德育管理，德是知之帅。以德育为先，培养班级学生崇高的思想品德。
2.强化班级纪律教育，把纪律和规矩挺在前面，学生行动才能步调一致。
3.强化学习质量管理，浓厚学习氛围，建立良好的学风，全面提高班级学生学习质量。
4.强化安全教育管理，安全为保障。
5.强化班级卫生管理，美化育人环境，让学生学习环境风清正。总之，从这五个方面抓班级管理，班级才能全面又健康地发展。
管理班级的方法和技巧？
1.第一点:重视制度的作用：新生入学之初要建章立制。
辅导员老师要重视制度的作用，新生入学之初就要建章立制。我们要在征求班级学生意见的基础上制定好班级规章，明确哪些行为应该鼓励，哪些行为明令禁止，比如说随意翘课应该得到何种处罚，多参加班集体活动有哪些奖励政策等。班级规章制度应该上墙，让全班同学都能随时看到，也要求同学们严格遵守班级规章。
第二点:重视班级关键少数：充分发挥班干部的工作主动性。
大学不同于高中，辅导员老师要充分发挥好班级学生干部的工作主动性、调动他们的积极性。具体来说，先要认真把好“入口关”，选好配强学生干部，选拔那些工作认真、有责任心的同学担任学生干部职务；同时要加强对学生干部的培养和锻炼，对于他们要大胆放权，在做事情的过程中不断指导他们，提升班干工作的积极性和主动性。我不建议大学辅导员老师事必躬亲，什么都亲力亲为，这样学生的工作能力没法提升，你的管理也注定是低效的。
第三点:重视重要时间节点：通过主题班会做好思想引领。
辅导员老师要善于利用一些重要的时间节点，通过主题班会更好的引导学生。如新生入校报到后的第一次班会可以着重谈谈对新生的一些要求和希望，增强他们的适应性；国庆前通过“爱国教育”主题班会引导学生树立爱国意识和家国情怀；考试前的班会着重谈“诚信备考”，增强学生的诚信意识等。要通过经常性的主题班会课更好的引导学生。
第四点:重视第二课堂：通过丰富多彩的集体活动提升班级凝聚力。
大学阶段的同学不像高中那样朝夕相处，除了同宿舍的同学，其他的班级同学或许只有上课才能见上几面。因此为了提升班集体的凝聚力，通过第二课堂多办一些丰富多彩的集体活动是一个不错的办法。在我所带的班级中，会举办读书讨论会或学习经验交流会、趣味运动会、文艺晚会、外出实践参观等活动，通过这些集体活动班级同学之间的感情更深了，凝聚力也更强。
第五点:重视班风学风建设：形成优良的班风和学风。
一个班级如果没有优良的班风和学风，就算不上优秀的班级。辅导员老师要重视班风和学风建设，通过多和任课教师交流、严格考勤和销假制度、严肃考试纪律等方式努力打造一个班风正、学风好的班集体。
